DOLAR

44,8950$% 0.23

EURO

52,8913% -0.09

STERLİN

60,8054£% 0.01

GRAM ALTIN

6.965,35%1,07

ONS

4.829,68%0,85

BİST100

14.587,93%2,72

Sabah Vakti a 02:00
İstanbul PARÇALI AZ BULUTLU 14°
  • Adana
  • Adıyaman
  • Afyonkarahisar
  • Ağrı
  • Amasya
  • Ankara
  • Antalya
  • Artvin
  • Aydın
  • Balıkesir
  • Bilecik
  • Bingöl
  • Bitlis
  • Bolu
  • Burdur
  • Bursa
  • Çanakkale
  • Çankırı
  • Çorum
  • Denizli
  • Diyarbakır
  • Edirne
  • Elazığ
  • Erzincan
  • Erzurum
  • Eskişehir
  • Gaziantep
  • Giresun
  • Gümüşhane
  • Hakkâri
  • Hatay
  • Isparta
  • Mersin
  • istanbul
  • izmir
  • Kars
  • Kastamonu
  • Kayseri
  • Kırklareli
  • Kırşehir
  • Kocaeli
  • Konya
  • Kütahya
  • Malatya
  • Manisa
  • Kahramanmaraş
  • Mardin
  • Muğla
  • Muş
  • Nevşehir
  • Niğde
  • Ordu
  • Rize
  • Sakarya
  • Samsun
  • Siirt
  • Sinop
  • Sivas
  • Tekirdağ
  • Tokat
  • Trabzon
  • Tunceli
  • Şanlıurfa
  • Uşak
  • Van
  • Yozgat
  • Zonguldak
  • Aksaray
  • Bayburt
  • Karaman
  • Kırıkkale
  • Batman
  • Şırnak
  • Bartın
  • Ardahan
  • Iğdır
  • Yalova
  • Karabük
  • Kilis
  • Osmaniye
  • Düzce
a

Memurlar İçin Yeni Düzenlemeler TBMM’de Onaylandı

TBMM Genel Kurulu’nda devlet memurlarına ilişkin düzenlemeleri de içeren Devlet Memurları Kanunu ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi kabul edilerek yasalaştı.

ad826x90

Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) Genel Kurulu’nda, Devlet Memurları Kanunu ile bazı diğer kanunlarda önemli değişiklikler içeren bir teklif değerlendirildi. Yapılan görüşmelerin ardından, bu teklif kabul edilerek yasalaştı. Özellikle, 8 yıl boyunca herhangi bir disiplin cezası almayan memurlara ilave bir kademe hakkı tanıyan düzenleme dikkat çekti.

ad826x90

Bu düzenleme, sözleşmeli statüden memur kadrolarına geçenler için de geçerli olacak. Ayrıca, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname kapsamında yer alan yönetici görevlerinden alınanların, memurluğa dönme süreçleri de kolaylaştırılacak. Bu kişiler, güvenlik soruşturması yapılması ve belirli şartlara tabi olmaksızın, ayrıldıkları kadrolarına atanabilecekler.

Yurt dışında görev yapan kamu kurumları çalışanlarının eşlerine de önemli bir hak tanınıyor. Bu düzenlemeye göre, Türkiye’nin üyesi olduğu uluslararası kuruluşlarda veya kamu sermayeli kurumların yurt dışı birimlerinde çalışanların eşlerine, 3 yılı aşmamak üzere aylıksız izin verilebilecek.

Ayrıca, uzman yardımcılığına atananlar, belirli şartları yerine getirdiklerinde yeterlik sınavına girmeye hak kazanacaklar. Bu durumda olanlar için, yeterlik sınavı yapılması gereken süreler, yeni düzenlemenin yürürlüğe girmesiyle başlayacak.

Hazine ve Maliye Bakanlığı, mücbir sebep hali ilan etme yetkisine sahip olacakken, Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanlığı’na da çeşitli düzenlemeler yapılacak. Hakim ve savcıların terfileri ise, başka bir işleme gerek kalmaksızın zamanında gerçekleştirilecek.

ad826x90
  • Kadrolu personelin, hizmetine ihtiyaç kalmayanlar, diğer kamu kurum ve kuruluşlarında uygun kadrolara atanacaklar.
  • Süreli olarak görevlendirilen personel, hizmetine gerek kalmadığı durumlarda geri gönderilebilecek veya görevlerinden alınabilecek.
  • Hakimler, savcılar ve kaymakamlar gibi belirli meslek gruplarındaki kişiler, uygun şartları sağladıklarında Cumhurbaşkanlığı Raportör kadrolarına atanabilecekler.

Son olarak, Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) gelirleri de belirli bir çerçeveye oturtulmuş durumda. Bu gelirler arasında Hazine yardımları, taşınır ve taşınmaz mal satışları ile yardım ve bağışlar yer alıyor. Ayrıca, Darphane ve Damga Matbaası Genel Müdürlüğü’ne 150 milyon TL döner sermaye tahsis ediliyor.

GSS Borçları konusunda da önemli bir gelişme yaşandı. Özel Tüketim Vergisi Kanunu’nda yapılan değişiklikle, engelli araçlarının on yılda bir değiştirilebilmesine olanak tanınıyor ve bu araçların en az %20’sinin yerli olması gerektiği belirtildi. Ayrıca, Genel Sağlık Sigortası (GSS) borçları 1 Ocak 2015 öncesi için iptal edilecek.

Bu düzenlemeler, kamu çalışanlarının hakları ve sosyal güvenlikleri açısından önemli bir gelişme olarak değerlendiriliyor.

ad826x90
YORUMLAR

s

En az 10 karakter gerekli

Sıradaki haber:

Asgari Ücrete Yüzde 30 Zam ve Ek Zam Beklentileri

HIZLI YORUM YAP

Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.